Le portage salarial est un statut professionnel qui peut présenter davantage d’intérêts que le salariat classique, et même par rapport à l’auto-entrepreneuriat. D’une manière générale, ce statut est accessible à pratiquement tous les secteurs professionnels. Pour devenir salarié porté, les conditions sont plus ou moins simples, la réglementation s’y […]
Pour la plupart des professionnels, travailler en indépendance sans relation de subordination est l’idéal. Bien qu’effectivement, être indépendant signifie, en outre, une meilleure rémunération, cela n’est pas sans inconvénient. L’un des premiers est, notamment, la perte d’un bon nombre des dispositifs de protection sociale comme les allocations de […]
Travailleur indépendant ou freelance ? C’est la première question qui vient à l’esprit lorsque l’on parle d’un consultant qui travaille pour son compte. Le portage salarial est souvent moins évoqué. C’est pourtant le statut qui apporte le plus d’avantages aux indépendants. Voici quelques éléments de comparaison entre le statut de freelance et le […]
Le portage salarial est un statut professionnel de plus en plus prisé par les travailleurs indépendants. Il s’adresse à tous les profils de travailleurs qui souhaitent exercer un métier en toute autonomie, tout en bénéficiant des avantages du salariat.
